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Facebook y Amazon destacan entre las 20 peores empresas para trabajar por su tóxica cultura laboral

Compañías como Amazon y Facebook hacen parte de la lista de las 20 peores empresas en la que cualquier persona puede trabajar actualmente por sus ambientes laborales tóxicos

Nely Zambrano
Autor: Nely Zambrano
Fecha: 20 diciembre, 2022 a las 18:32

El sueño de cualquier persona es llegar a trabajar en empresas como Facebook o Amazon, pero la realidad es que el trato laboral que estas ofrecen deja mucho que desear, razón por la cual sus culturas laborales son muy tóxicas. Es así, como muchos de los empleados de estas reconocidas compañías aseguran que nada es tan bonito como se pensaría.

Un grupo de empleados de ByteDance han ofrecido un testimonio donde han asegurado que trabajar en estas empresas no es nada satisfactorio por lo que una vez están allí, lo que más desean es lograr irse. Esto se debe a que se experimenta un ambiente muy tóxico dentro de las instalaciones que dañan los resultados de dichas compañías.

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Facebook y Amazon están entre las 20 peores empresas para trabajar

Facebook y Amazon estan entre las 20 peores empresas para trabajar

Tanto Facebook como Amazon han experimentado muchos inconvenientes los últimos meses con sus empleados, es así como ambas empresas se han visto involucradas en problemas laborales, así como despidos masivos. Esto las ha llevado a ser considerada como dos de las peores compañías para trabajar actualmente.

De acuerdo con el Consejo Nacional para la Seguridad y Salud Ocupacional (National COSH) Facebook y Amazon hacen parte de la lista de empleadores injustos de 2022, por lo que son consideradas como empresas que colocan en riesgo el bienestar de los trabajadores debido a sus malas prácticas.

Es así como existen muchas otras empresas en esta lista que son consideradas como los peores lugares para trabajar. De manera que el sueño de muchas personas en formar parte de estas compañías parece no ser la mejor opción ya que, son muchos los empleados que se quejan de ellas.

Sin embargo, no solo se les acusa de ofrecer ambientes laborales tóxicos, sino que también estas empresas obligan a sus empleados a realizar actividades peligrosas que les ocasionan enfermedades o lesiones. Es por ello que actualmente son muchas las personas que han abandonado sus puestos de trabajo tanto en Amazon como Facebook sin contar las que han despedido,

Esto se debe a que obligas a sus trabajadores a llevar a cabo una carga de trabajo excesiva y no les ofrece oportunidades de crecimiento laboral. Por lo que se consideran que ni Amazon y Facebook proporcionan un camino real para el crecimiento profesional y ha llevado a que sus empleados busquen otras alternativas.

Otras empresas famosas en las que no querrás trabajar nunca en tu vida

Lo cierto es que Amazon y Facebook no son las únicas empresas señaladas de no ofrecer un trabajo adecuado para sus empleados, sino que son muchas otras las que también aparecen en esta lista y que posiblemente alguna vez habías soñado trabajar allí.

Una de las más criticadas de todas ha sido ByteDance, propietario de TikTok, una de las redes sociales más populares del momento, pero que al igual que Amazon y Facebook nadie quiere trabajar allí. Esto se debe a que obligan a sus empleados a trabajar una semana de seis días cada 15 días.

Esto ha causado que la mayoría de sus empleados esté insatisfechos ya que, consideran que los explotan laboralmente. Otro de los casos más sonado ha sido el de The New York Times, una compañía muy reconocida y quizás una de las firmas noticiosas más importantes de todas.

Gracias a esto se convirtió en una de las compañías más deseada por cualquier persona, por lo que trabajar allí era algo que cualquier periodista quería, pero todo ha cambiado en los últimos años y es por ello que han experimentados muchos inconvenientes por la falta de empleados al tener una gran cantidad de renuncias.

Uno de los puntos más críticos de trabajar en The New York Times es el salario ya que, se les acusa de pagar muy poco dinero y obligar a sus empleados a trabajar largas horas durante el día. Esto ha causado que hace pocas semanas más de 1.000 trabajadores se declararon en huelga y solicitarán mejores condiciones laborales.

Otra de las empresas que se puede encontrar en la lista es Activision Blizzard, una compañía de videojuego que cualquiera pensaría que sería muy divertido trabajar allí, pero todo lo contrario es lo que opinan las personas que forman parte de ella ya que, consideran que tiene un entorno laboral muy tóxico.

La situación dentro de la empresa es tan catastrófica que han existido en este último año más de 700 denuncias por acoso sexual y el despido de al menos 50 empleados por mala conducta. Los trabajadores han señalado que Activision Blizzard ha hecho muy poco por atender las necesidades de ellos.

“El 97% de los trabajadores de Google están insatisfechos con sus tratos laborales y sus bajos salarios”

Shein es otra de las marcas más sonadas en esta lista y que se ha hecho tendencia por ofrecer un ambiente laboral muy tóxico. Es así, como alrededor de 500 empleados han elaborado un informe donde señalan la explotación laboral que viven día a día.

De acuerdo con lo escrito allí, los obligan a fabricar alrededor de 500 prendas diarias y sólo reciben unos cuantos centavos por cada una de ellas. También son acusados por utilizar químicos dañinos para la ropa y plagiar los diseños de famosos sin ofrecer nada a cambio. Shein ha demostrado ser una empresa que coloca sus ganancias por encima de cualquier cosa y el bienestar laboral ha quedado en el olvido ofreciéndole muy poco valor a la mano de obra.

“Compañías como Reddit, Moderna, Popeyes, Aerolíneas Avelo y muchas otras forman parte de esta lista de los peores empleadores de 2022”

Lo cierto es que está lista la completa muchas otras empresas reconocidas y que no brindan ningún tipo de seguridad laboral a sus empleados, por lo que el sueño de trabajar en alguna de estas grandes compañías no parece ser la mejor opción para nadie.

“Coinbase es acusada por ofrecer horribles prácticas laborales y horarios excesivos con cada uno de sus empleados, quienes aseguran sufrir explotación laboral”

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Nely Zambrano
Autor: Nely Zambrano

Tengo gran experiencia en el ámbito tecnológico, mis especialidades son el diseño gráfico, las redes sociales y el Marketing Digital. Windows y Android son mi especialidad.

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