¡La gran contracción! 2023 promedia más de 1600 trabajadores despedidos por día en las Big Tech en apenas 2 semanas

Según los datos agregados por Layoffs.fyi, reconocido sitio web de seguimiento, alrededor de 1600 trabajadores del sector tecnológico han sido despedidos de su empleo cada día en lo que va de 2023, en promedio. Este 15 de enero, se conoció que un total de 91 empresas de tecnología a nivel mundial ya han despedido a 24.151 trabajadores en sólo dos semanas. Lo cual, supone alrededor del 15% de los 154.256 trabajadores que fueron despedidos en 2022 por más de mil empresas del sector tecnológico.

Si bien, la ola de despidos en las big tech inició en 2022 y parecía minimizarse desde principios de 2023, lamentablemente esto no ha sido así. En general, es una situación que se ha propagado por la notable recesión económica que existe en el sector, la cual ha debilitado las ganancias de las empresas y las ha obligado a hacer recortes de su fuerza laboral. En vista de lo que se ha producido en sólo 15 días de 2023, los expertos prevén que estos despidos se sigan extendiendo a lo largo del año.

1600 trabajadores tecnológicos han sido despedidos cada día en este 2023

El sector tecnológico afronta momentos difíciles y esta situación se ha evidenció a lo largo de 2022. Muchas empresas tecnológicas, tanto en Estados Unidos como en Europa y a nivel mundial, se han visto en la necesidad de adaptarse ampliando su estructura para acoplarla al aluvión de demanda, pero los tiempos dorados de estas firmas quedaron atrás.

Actualmente, la incertidumbre económica generalizada, la persistente inflación, el flojo consumo y otros problemas más, se suman a los problemas que acechan a los más destacados integrantes de este sector.

“A medida que nuestros ingresos se aceleraron durante la pandemia, contratamos a demasiadas personas que condujeron a esta recesión económica que ahora enfrentamos, y yo asumir la responsabilidad de eso”.

Marc Benioff, director ejecutivo de Salesforce.

Por consiguiente, 2022 fue un año de recortes para gran parte de la industria tecnológica, lo cual se percibe como una excepción respecto a los últimos años en los que el sector tecnológico había disfrutado de altos porcentajes de ganancias. Lo peor del caso, es que la debilidad se extiende y por ahora, el diagnóstico sigue siendo claro: La ola de despidos todavía seguirá en las big tech.

Este 16 de enero, se hicieron eco los datos publicados por el sitio de seguimiento  Layoffs.fyi, el pasado domingo 15 de enero. Tal y como resaltan en la web, un total de 91 empresas de tecnología a nivel mundial ya han despedido a 24.151 empleados en sólo dos semanas del 2022. Entonces, en promedio, se han producido alrededor de 1.600 despidos diariamente, todos los días en lo que va de año.

Las recientes cifras acumuladas en 15 días, ya comprenden el 15% de los trabajadores que fueron despedidos por más de mil empresas del sector tecnológico en 2022.

Ahora bien, respecto a los ajustes de personal analizados, las compañías recortaron prácticamente el 16% de su plantilla laboral. Siendo esta una situación que ha quedado en evidencia desde los primeros días de 2022, ya que se registraron 17.130 expulsiones, entre el 1 y el 6 de enero. Estos resultados son parte de las mismas condiciones económicas que ha impuesto el sector, lo que ha llevado a las firmas a mirarse a sí mismas para centrarse más en sus puntos fuertes y prescindir de los puestos de empleo “innecesarios”.

Booming AI under the knife: Tech layoffs slay 20% of popular startup’s workforce

50 tech corporations have already laid off 20,743 employees in 2023, only 11 days into the year

https://t.co/E1bWNNM0fy

— Shehzad Younis (@shehzadyounis) January 11, 2023

A lo largo de 2022, los despidos de empleados en las big tech fue notable, pero las destrucciones de empleo se agudizaron a partir de noviembre. Esto significa que, el mayor repunte de despidos en el sector de tecnología se produjo en el mes de noviembre, pues presentó la cifra más alta de 2022 e incluso, superó la cifra mensual más alta de despidos del sector desde el año 2.000.

“El año 2022 fue más difícil por culpa de la incertidumbre económica y por lo rápido que crecieron las contrataciones en los últimos años. En noviembre comunicamos la dura decisión de eliminar puestos en nuestro departamento de libros y también implementamos un esquema de bajas voluntarias para la plantilla en la rama de gente, experiencia y tecnología. Entonces advertí que, con estos recortes no habíamos acabado con las reducciones de empleo, y que habría más en 2023”.

Andy Jassy, consejero delegado de Amazon.

Por la situación actual, se prevé que quedan más destituciones en los próximos meses. En base a esto, analistas de Forbes aseguraron que los despidos continuarán al menos hasta que concluya el primer semestre de 2023.

Dado que, ninguna de las apuestas alternativas por parte de las big tech han proporcionado verdaderos frutos ante la difícil situación económica. De allí, la necesidad de muchas firmas en intentar reajustar más sus gastos para invertir en los productos básicos que exhiben alta demanda. Así, por ejemplo, Google se enfocará más en las apps de búsqueda y productividad, que en proyectos de IA.

Aquí las empresas big tech que más despidos han realizado en 2023

Una de las gigantes tecnologías que encabeza la reciente lista de despidos publicada por Layoffs.fyi, es Amazon que cuenta con una plantilla de más de un millón y medio de trabajadores a nivel global. Si bien, la firma anunció un sustancioso recorte de 10.000 empleados en noviembre, el consejero delegado de Amazon, Andy Jassy, reconoció que se sumarán otros 8.000 en 2023.

Así, en total, se ha producido 18.000 despidos en lo que va de enero y se trata de una situación que afectó principalmente a roles corporativos (departamento de recursos humanos y departamento de negocios de Dispositivos y Libros, por ejemplo). Otra de las compañías tecnológicas que aparece en la lista de Layoffs.fyi, es Meta Platforms.

Según el informe, la firma de Mark Zuckerberg ya ha prescindido del trabajo de 11.000 personas pertenecientes a su fuerza laboral, entre noviembre de 2022 y enero de 2023. Tal y como señalan muchos analistas, Facebook apostó toda su empresa al metaverso, un incipiente reino digital que Zuckerberg considera la próxima gran plataforma informática, pero esto no le ha funcionado. Por lo tanto, reducirá gastos en empleados para centrar sus esfuerzos en su verdadera esencia: Las redes sociales.

Asimismo, Salesforce es la tercera big tech que encabeza la lista de Layoffs.fyi con alrededor de 8.000 empleados despedidos, hasta ahora. El año pasado, al igual que Amazon, Salesforce anunció que eliminaría más de 25.000 puestos de trabajo en 2023, por lo que ya ha iniciado la tanda de despidos con un total de 8.000 personas. Esta reducción de personal de Salesforce, afectó principalmente a las unidades de negocio de Slack y MuleSoft.

“Salesforce ha creado el sistema de relaciones con el cliente número uno del mundo. Nunca hemos sido más necesarios, pero el entorno continúa siendo un desafío y nuestros clientes están adoptando una postura más cautelosa respecto a sus decisiones de compra. Con esto en mente, hemos dado el difícil paso de reducir el número de trabajadores un 10% a lo largo de las próximas semanas”.

Marc Benioff, presidente de Salesforce.

En el listado, también aparece ByteDance, la matriz de TikTok, la cual se dice que suprimirá centenares de puestos en su versión china Douyin, así como en sus divisiones de vídeo e inmobiliaria. En el caso de Vimeo, despedirá al 11% de su plantilla que suponen unos 150 trabajadores.

También se encuentran Twitter, Cisco, Netflix, Microsoft, Snap, Avast y hasta otras firmas que no pertenecen a la industria tecnología. Como, por ejemplo, el gigante bancario Goldman Sachs que despidió 3.000 empleados y la empresa de gestión de activos, BlackRock, que recortó su plantilla por primera vez en cinco años.