الوضع خارج عن السيطرة تماماً! ماسك يلغي أيام الإجازة والعمل عن بُعد في تويتر، مما يخلق بيئة عمل سامة.

في الثالث من نوفمبر هذا العام، إيلون ماسك لقد تصدرت عناوين الأخبار مرة أخرى بقرارها الجريء الذي لا يزال يثير دهشة الجميع. هذه المرة قررت إلغاء أيام الإجازة في الشركةلذلك، فإن عمال تويتر لقد رفضوا التغيير المقترح. مرّ أكثر من أسبوع بقليل على استحواذه على الشبكة الاجتماعية، ويتخذ رجل الأعمال قرارات جذرية بشكل متزايد.

بعد السيطرة على 28 أكتوبر الماضييواصل أحد أثرى أثرياء العالم مسيرته مع تغييرات مفاجئة داخل الشركةوهكذا بدأ الأمر خلق بيئة سامة تمامًا كما هو الحال في شركتي تسلا وسبيس إكسهكذا يبدأ معظم الناس بالتساؤل عما إذا كان ذلك صحيحاً حقاً. هل وقع موقع تويتر في أيدٍ أمينة أم أنه يتجه نحو الفشل؟.

ماسك يلغي أيام الإجازة والعمل عن بعد في تويتر

ليس هناك شك في ذلك إيلون ماسك لقد غيّر تمامًا فكر الشركة في الأيام القليلة التي تولى فيها المسؤولية. أول ما فعله هو رسوم الاشتراك في الشبكات الاجتماعية ونواياهم لتحويله إلى منصة خاصة بالكامل.

ثانيًا نجد تسريح جماعي للعمال ماذا فعل في المكان الذي تركه فيه؟ أكثر من 3.700 شخص عاطلون عن العملبل إنه قام بفصل جزء كبير من كبار المسؤولين التنفيذيين في تويتر. التغييرات التي طرأت حتى الآن ملحوظة وجذرية للغاية، لذا يرغب رجل الأعمال في تغيير كل ما كنا نعرفه عن التطبيق حتى الآن بشكل كامل.

لكن التغيير الأخير الذي ظهر فيما يتعلق بالتطبيق، والذي كان كاشفاً، هو: بلومبرغإلغاء أيام الراحة للموظفين، والتي كانت مخصصة لهم حتى يتمكنوا من استعادة الطاقاتفضلا عن العمل عن بعد التي عرضتها الشركة.

لذا من الآن فصاعدًا، لا أحد من لن يسمح لك تويتر بالعمل من المنزل، ولن تحصل على أيام إجازة.لذلك، سيتم إنجاز جميع الأعمال شخصيًا، وقد عُلم أيضًا أن رجل الأعمال الجنوب أفريقي يرغب في تنفيذ ثقافة العمل على مدار الساعة طوال أيام الأسبوع حيث يكون العمال متاحين للشركة دائماً.

ضع في اعتبارك أن سياسة العمل عن بعد وقد تم تطبيق ذلك منذ عام 2020 بسبب المشاكل العالمية وما نتج عنها من وضع وظيفي. ومع ذلك، فقد أصبح هذا الأمر من الماضي. إيلون ماسك ، الذي أشار إلى أنه يريد أن يكون الجميع في مكاتبهم طوال الوقت.

بعد مرور أكثر من أسبوع بقليل على عملية الشراء، إيلون ماسك وأشار إلى أن البيانات التي قدموها له من قبل كانت المنصة مزيفة. بل إنه أشار إلى وجود المزيد لم تكن الحسابات الاحتيالية والروبوتات هي ما تخيله هو وفريقه. ولهذا السبب اضطر قطب الأعمال الجنوب أفريقي إلى اتخاذ إجراءات جذرية بهدف تطهير الشركة.

"لم أشترِ تويتر لأنه كان سهلاً. لم أفعل ذلك لكسب المزيد من المال. فعلت ذلك لمحاولة مساعدة الإنسانية التي أحبها، وأفعل ذلك بتواضع، معترفاً بأن الفشل في السعي لتحقيق هذا الهدف، على الرغم من بذلنا قصارى جهدنا، هو احتمال حقيقي للغاية."

إيلون ماسك، المالك الوحيد لتويتر

كما أشار إلى ذلك يعمل تويتر حاليًا تحت خسائرلذلك، لم يكن أمامه خيار آخر سوى لتقليص حجم الشركة وإعادة هيكلتها. ومع ذلك، لا تزال قراراته متطرفة للغاية، والآن أصبح موظفوه أكبر الخاسرين في كل هذا للمرة الثانية في أقل من أسبوع.

إيلون ماسك كما أراد توضيح مسألة عمليات التسريح الجماعي للعمال والمديرين، هكذا أشير إلى ذلك كانت الشركة تخسر أكثر من 4 ملايين يورو يومياًوقد دفعه ذلك إلى اتخاذ قرار بتنفيذ مقتطف من كشوف المرتبات الشخصيةكما قاموا بإلغاء بعض مناطق العمل بالكامل.

في الوقت الحالي، إذا كان هناك شيء واحد يمكننا التأكد منه، فهو أن التغييرات في تويتر إنهم في بداية الطريق، ومن المرجح جدًا أن نرى في غضون بضعة أشهر منصة مختلفة تمامًا عن تلك التي عرفناها طوال هذه السنوات. أسلوب العمل بالإضافة إلى تجربة المستخدم، وهو ما يسير في طريق يؤدي إلى خصخصة خدماته.

ماسك ينقل بيئة العمل السامة في شركتي تسلا وسبيس إكس إلى تويتر

إذا كان هناك شيء يتميز به إيلون ماسك رئيسًا للموظفين، هو له موقف متغطرس ومتسلط، الذي أثبت ذلك بالفعل في تسلا وسبيس إكس حيث ندد آلاف العمال بمعاملته لهم. هذا هو حال الشركتين. بيئة عمل جيدة جداً سام وأنه سينتقل بلا شك إلى تويتر.

حتى، في شهر يونيو الماضي، أرسلت مجموعة من موظفي شركة سبيس إكس رسالة رسمية إلى المديرين التنفيذيين للشركة تدين سلوك رجل الأعمال الجنوب أفريقي.الذي اتسم طوال هذه السنوات بسوء معاملته للموظفين.

العديد من موظفي تسلا وسبيس إكس وقد أفادت التقارير بأن إيلون ماسك لا يقدم لا يُحترم العمل ولا تُراعى الشروط اللازمة لهوقد اتضح هذا الأمر مؤخراً مع القرار الجديد مع موظفو تويترالذين لن يحصلوا على أي أيام إجازة من الآن فصاعدًا.

بينما هذا صحيح ، مسك هو أحد أولئك الأشخاص الذين يؤمنون بأن الشركة يجب العمل 24 ساعة في اليوم للإنتاجلكن هذا الأمر قد يؤدي إلى الإرهاق في العمل والعديد من المواقف غير الودية في بيئة العمل، ولكن يبدو أن هذا شيء اعتاد عليه ويحبه.

الحقيقة هي موظفو تويتر بدأوا يتأثرون ليس فقط بـ التسريح الجماعي للعمال، ولكن أيضًا مع زيادة العمل خلال ساعات عملهملذلك، يبدو أن كل شيء يشير إلى أن الشبكة الاجتماعية تتجه نحو امتلاك نفس الشيء بيئة عمل سامة في شركتي تسلا وسبيس إكسبدأ العديد من الموظفين يتساءلون عما إذا كان وصول إيلون ماسك لقد كان ذلك أفضل شيء بالنسبة لهم.